怎样用新老办法来计算养老金？

养老金计算需结合新老办法，具体规定复杂。分析：养老金计算涉及基本养老金、个人账户养老金及过渡性养老金等，新老办法的主要区别在于计算基数和公式的调整。老办法通常基于个人工资和缴费年限计算，而新办法则引入了更多参数，如社会平均工资、个人账户储存额等。因此，需根据当地具体政策和个人情况来确定适用方法。提醒：若养老金计算结果与预期相差较大，或遇到政策调整导致计算方式变化，应及时咨询专业人士。
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处理方式：法律角度上，养老金计算遵循国家或地方的相关规定，处理方式主要包括查阅相关政策文件、咨询社保机构或专业律师。选择方式：若对政策较为熟悉，可自行查阅文件进行对比计算；若存在疑问或不确定，建议咨询社保机构获取官方解答；若涉及复杂情况或争议，可寻求专业律师协助。
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具体操作：1.**老办法**：根据个人档案中的工资记录、缴费年限等信息，按照当地老办法规定的公式进行计算。2.**新办法**：首先确定个人缴费基数和比例，根据社会平均工资、个人账户储存额等数据，按照新办法规定的公式计算基本养老金和个人账户养老金。对于过渡期内退休的人员，还需计算过渡性养老金。3.**对比与选择**：将新老办法的计算结果进行对比，根据当地政策规定选择适用方法。若政策规定需结合两者或选择较高者，则按相应规定执行。4.**特殊情况处理**：对于特殊工种、军转干部等情况，需根据相关政策文件进行特殊处理。以上操作均需基于当地具体政策和个人实际情况进行，建议咨询当地社保机构或专业律师以确保准确性。